Lead with Respect

Michael Ballé e Fredy Ballé

"LEAD WITH RESPECT é un libro estupendo que pon os elementos da motivación xenuína nun contexto máis amplo e axuda ós líderes a traducir eses principios en acción."

—Daniel H. Pink, autor de TO SELL IS HUMAN and DRIVE

"Os libros de Ballé son un bo xeito de comezar ou de acelera-lo teu ritmo de transformación, persoal e organizativo."

—Jim Womack, fundador do Lean Enterprise Institute

Na súa nova novela empresarial LEAD WITH RESPECT, os autores Michael e Freddy Ballé revelan o verdadeiro poder de Lean: desenvolve-la xente mediante unha aplicación rigorosa de ferramentas e métodos contrastados. E, no proceso, creando a única fonte sostible de vantaxe competitiva: unha cultura de mellora continua.

Nesta historia atractiva e perspicaz, a directora xeral de Southcape Software, Jane Delaney, descobre do seu sentido Andy Ward que aprender a liderar con respecto permítelle axudar ás persoas a mellorar cada día. "Para nós, o Lean consiste en desafiarse a si mesmos e a atopa-los problemas correctos e traballar duro tódolos días para implicar a xente en solucionalos", afirma.

A mensaxe oportuna de LEAD WITH RESPECT trae unha nova comprensión do Lean. Aínda que o Lean converteuse en esencial para que as empresas poidan competir na economía global actual, a maioría dos profesionais ven como un foco rigoroso no proceso para producir bens e servizos de maior calidade: un entendemento limitado que non consegue o verdadeiro poder deste enfoque. Esta nova novela de Ballé, a terceira dunha serie que inclúe ós gañadores do premio Shingo Research, THE GOLD MINE e THE LEAN MANAGER, rompe un novo terreo compartindo enormes cantidades de información práctica sobre o aspecto máis importante pero menos comprendido da xestión Lean: como para desenvolver a xente mediante unha aplicación rigorosa de ferramentas Lean. Aprenderás:

• Como aplica-las actitudes de LEAD WITH RESPECT ante as ferramentas Lean que estás usando agora para que desenvolvas unha cultura Lean verdadeiramente sostible.

• Que pasos específicos a seguir para facer hábitos diarios de conducta Lean.

• Como xestionar con respecto a través da emoción, conflito, tensión e dúbida de si mesmo que terás que enfrontar durante unha transformación Lean.